Article L2122-10-10 of the French Labour Code

The employer shall allow the employees of its company appointed as assessors, delegates and representatives of the candidate trade union organisations the time necessary to carry out their duties. The time actually spent performing these duties, including outside the company, during working hours is considered as working time and paid at the normal rate.

The performance by an employee of the duties of assessor, delegate and representative of the candidate trade union organisations may not be the cause of a sanction or a breach of the employment contract by the employer.

Original in French 🇫🇷

Article L2122-10-10

L’employeur laisse aux salariés de son entreprise désignés dans le cadre de ce scrutin en tant qu’assesseur, délégué et mandataire des organisations syndicales candidates le temps nécessaire pour remplir leurs fonctions. Le temps effectivement passé pour l’exercice de ces fonctions, y compris hors de l’entreprise, pendant les horaires de travail est considéré comme temps de travail et payé à l’échéance normale.

L’exercice par un salarié des fonctions d’assesseur, délégué et mandataire des organisations syndicales candidates ne peut être la cause d’une sanction ou d’une rupture du contrat de travail par l’employeur.