Article R4445-2 of the French Labour Code

Reducing the risks of exposure to mechanical vibration is based in particular on :
1° The implementation of alternative work processes which reduce the daily exposure values to mechanical vibration;
2° The choice of appropriate work equipment which is ergonomically well designed and which, taking into account the work to be carried out, produces the least possible vibration;
3° The provision of auxiliary equipment which reduces the risk of injury due to vibration, such as seats which effectively attenuate vibrations transmitted to the whole body or handles which effectively attenuate vibrations transmitted to the hands and arms;
4° Appropriate maintenance programmes for work equipment and the workplace;
5° Modification of the design and layout of workplaces and workstations;
6° Adequate information and training for workers to ensure that they use work equipment correctly and safely, so as to reduce their exposure to mechanical vibration to a minimum;
7° Limiting the duration and intensity of exposure;
8° Organising working hours differently, including rest periods;
9° Providing exposed workers with clothing to protect them from cold and damp.

Original in French 🇫🇷

Article R4445-2

La réduction des risques d’exposition aux vibrations mécaniques se fonde sur, notamment :
1° La mise en œuvre d’autres procédés de travail permettant de réduire les valeurs d’exposition journalière aux vibrations mécaniques ;
2° Le choix d’équipements de travail appropriés, bien conçus sur le plan ergonomique et produisant, compte tenu du travail à accomplir, le moins de vibrations possible ;
3° La fourniture d’équipements auxiliaires réduisant les risques de lésions dues à des vibrations, tels que des sièges atténuant efficacement les vibrations transmises à l’ensemble du corps ou des poignées atténuant efficacement les vibrations transmises aux mains et aux bras ;
4° Des programmes appropriés de maintenance des équipements de travail et du lieu de travail ;
5° La modification de la conception et de l’agencement des lieux et postes de travail ;
6° L’information et la formation adéquates des travailleurs afin qu’ils utilisent correctement et de manière sûre les équipements de travail, de façon à réduire au minimum leur exposition à des vibrations mécaniques ;
7° La limitation de la durée et de l’intensité de l’exposition ;
8° L’organisation différente des horaires de travail, prévoyant notamment des périodes de repos ;
9° La fourniture aux travailleurs exposés de vêtements les maintenant à l’abri du froid et de l’humidité.