Article L1237-18-3 of the French Labour Code

The amount of remuneration paid during the mobility leave period is at least equal to the amount of the allowance provided for in 3° ofarticle L. 5123-2.

For the first twelve months of the leave, which may be extended to twenty-four months in the case of retraining, this remuneration is subject to the same social security regime as the allowance paid to the beneficiary of the redeployment leave provided for in the last paragraph of article L. 1233-72.

Original in French 🇫🇷

Article L1237-18-3

Le montant de la rémunération versée pendant la période du congé de mobilité est au moins égal au montant de l’allocation prévue au 3° de l’article L. 5123-2.

Cette rémunération est soumise, dans la limite des douze premiers mois du congé pouvant être portés à vingt-quatre mois en cas de formation de reconversion professionnelle, au même régime social que celui de l’allocation versée au bénéficiaire du congé de reclassement prévue au dernier alinéa de l’article L. 1233-72.