Article L5424-22 of the French Labour Code

I.-In order to take into account the specific methods used in the film production, audiovisual or entertainment professions, the agreements relating to the unemployment insurance scheme mentioned in article L. 5422-20 include specific rules for compensating intermittent entertainment artists and technicians, appended to the general regulations appended to the agreement relating to unemployment compensation.

II – The employers’ and employees’ organisations representing all the professions mentioned in article L. 5424-20 negotiate between themselves the specific rules defined in I of this article. To this end, as part of the negotiation of the agreements relating to the unemployment insurance scheme mentioned in article L. 5422-20, the professional employers’ organisations and the representative employee trade unions at national and cross-sectoral level shall send them a framework document in good time.

This document specifies the objectives of the negotiations with regard to the financial trajectory and compliance with the general principles applicable to the unemployment insurance scheme as a whole, in accordance with the objectives and financial trajectory defined in the framework document referred to in Article L. 5422-20-1. It sets the deadline by which these negotiations must be completed.

The specific rules provided for by an agreement that respects the objectives defined by the framework document and is concluded within the timeframe set by the same document are included in the agreements relating to the unemployment insurance scheme mentioned in Article L. 5422-20. Failing the conclusion of such an agreement, the professional employers’ organisations and the representative employee trade unions at national and cross-industry level shall set the unemployment compensation rules applicable to intermittent performing artists and technicians, in compliance with the conditions defined in the second paragraph of article L. 5422-22.

Original in French

Article L5424-22

I.-Pour tenir compte des modalités particulières d’exercice des professions de la production cinématographique, de l’audiovisuel ou du spectacle, les accords relatifs au régime d’assurance chômage mentionnés à l’article L. 5422-20 comportent des règles spécifiques d’indemnisation des artistes et des techniciens intermittents du spectacle, annexées au règlement général annexé à la convention relative à l’indemnisation du chômage.

II.-Les organisations d’employeurs et de salariés représentatives de l’ensemble des professions mentionnées à l’article L. 5424-20 négocient entre elles les règles spécifiques définies au I du présent article. A cette fin, dans le cadre de la négociation des accords relatifs au régime d’assurance chômage mentionnés à l’article L. 5422-20, les organisations professionnelles d’employeurs et les organisations syndicales de salariés représentatives au niveau national et interprofessionnel leur transmettent en temps utile un document de cadrage.

Ce document précise les objectifs de la négociation en ce qui concerne la trajectoire financière et le respect de principes généraux applicables à l’ensemble du régime d’assurance chômage, en respectant les objectifs et la trajectoire financière définis dans le document de cadrage mentionné à l’article L. 5422-20-1. Il fixe le délai dans lequel cette négociation doit aboutir.

Les règles spécifiques prévues par un accord respectant les objectifs définis par le document de cadrage et conclu dans le délai fixé par le même document sont reprises dans les accords relatifs au régime d’assurance chômage mentionnés à l’article L. 5422-20. A défaut de conclusion d’un tel accord, les organisations professionnelles d’employeurs et les organisations syndicales de salariés représentatives au niveau national et interprofessionnel fixent les règles d’indemnisation du chômage applicables aux artistes et aux techniciens intermittents du spectacle, dans le respect des conditions définies au second alinéa de l’article L. 5422-22.