Article R4021-11 of the French Public Health Code

I. – The Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé (High Council for Continuing Professional Development in the Healthcare Professions) has the following missions:

1° To identify the state of scientific knowledge and national and international experience in the field of continuing professional development;

2° To encourage the adoption of continuing professional development methods devised by the Haute Autorité de santé for the design of continuing professional development initiatives;

3° Formulate proposals relating to the quality, organisation, implementation and promotion of continuing professional development initiatives and to issues submitted by the Director General of the National Agency for Continuing Professional Development;

4° Contribute to the work of the National Agency for Continuing Professional Development in terms of evaluating the impact on professional practices of continuing professional development actions taken by healthcare professionals.

II. – The Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé comprises :

1° A chairman appointed by order of the Minister for Health ;

2° The chairmen of the eight independent scientific commissions provided for in article R. 4021-13 ;

3° Sixteen members appointed by the Managing Director of the National Agency for Continuing Professional Development on the recommendation of the selection committee mentioned in III and distributed as follows:

a) Eight representatives of the national professional councils, including four representatives from at least three different medical and pharmaceutical professions and four representatives from four different paramedical professions;

b) Eight qualified persons chosen for their expertise in the field of continuing professional development;

4° A representative of the Haute Autorité de santé (Health Authority) appointed by its president;

5° A representative of the Conference of University Presidents appointed by its President.

The Managing Director of the National Agency for Continuing Professional Development draws up the list of members of the High Council, following their appointment or designation under the conditions set out in 1° to 5°.

Members are appointed or designated for a renewable term of three years, starting from the publication of the list mentioned in the previous paragraph.

Representatives of the Minister for Defence and the Ministers for Higher Education, Research, Health and Social Security may attend meetings of the High Council for the Continuing Professional Development of the Health Professions in an advisory capacity.

The Chairman of the High Council may request the expertise of any qualified person, depending on the agenda.

The Director General of the National Agency for Continuing Professional Development may attend meetings of the High Council in an advisory capacity and may call on the assistance of collaborators.

The High Council for Continuing Professional Development of the healthcare professions meets at least twice a year at the invitation of its Chairman. It may also be convened at the initiative of at least one third of its members, the chairman of the general meeting of the founding members of the public interest grouping, the director general of the National Agency for Continuing Professional Development or the ministers responsible for health or social security.

The High Council shall draw up its own rules of procedure, which shall in particular lay down the conditions under which it operates and the procedures for setting up and operating working groups or commissions.

III. – Following a call for candidates, the selection committee draws up the list of sixteen members of the High Council for the Continuing Professional Development of the Health Professions in accordance with 3° of article R. 4021-11.

The selection committee is chaired by an Inspector General of Social Affairs appointed by the Head of the Inspectorate General of Social Affairs and also includes:

1° One representative each from :

a) the Directorate General for Healthcare ;

b) The Social Security Directorate; and

c) The Directorate General for Higher Education and Professional Integration; and

d) The Armed Forces Health Service;

2° A representative of the Caisse Nationale de l’Assurance Maladie appointed by its Director General;

3° A representative of the Agence Nationale du Développement Professionnel Continu appointed by its Director General;

4° The chairman of the Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé ;

5° A qualified person with expertise in the field of continuing professional development abroad appointed by the general manager of the agency.

The list of members of the selection committee is drawn up by the Managing Director of the National Agency for Continuing Professional Development, following their appointment under the conditions laid down in this III. The Selection Committee is renewed each time all the members mentioned in 3° of II are reappointed.

The Selection Committee may validly sit if at least half of its members are present.

The secretariat of the selection committee is provided by the Agence nationale du développement professionnel continu.

For the renewal of all the members mentioned in 3° of II, a call for candidates is launched no later than six months before the expiry of their term of office.

Original in French 🇫🇷

Article R4021-11

I. – Le Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé exerce les missions suivantes :

1° Recenser l’état de la connaissance scientifique et les expériences nationales et internationales en matière de développement professionnel continu ;

2° Favoriser l’appropriation des méthodes de développement professionnel continu élaborées par la Haute Autorité de santé pour la conception d’actions de développement professionnel continu ;

3° Formuler des propositions relatives à la qualité, l’organisation, la mise en œuvre et la promotion des actions de développement professionnel continu et aux problématiques soumises par le directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu ;

4° Contribuer aux travaux de l’Agence nationale du développement professionnel continu en matière d’évaluation de l’impact sur les pratiques professionnelles des actions de développement professionnel continu suivies par les professionnels de santé.

II. – Le Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé comprend :

1° Un président nommé par arrêté du ministre chargé de la santé ;

2° Les présidents des huit commissions scientifiques indépendantes prévues à l’article R. 4021-13 ;

3° Seize membres nommés par le directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu sur proposition du comité de sélection mentionné au III et se répartissant de la façon suivante :

a) Huit représentants des conseils nationaux professionnels dont quatre représentants appartenant au moins à trois professions médicales et pharmaceutiques distinctes et quatre représentants appartenant à quatre professions paramédicales distinctes ;

b) Huit personnalités qualifiées choisies en fonction de leur expertise dans le domaine du développement professionnel continu ;

4° Un représentant de la Haute Autorité de santé désigné par son président ;

5° Un représentant de la Conférence des présidents d’université désigné par son président.

Le directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu arrête la liste des membres du Haut Conseil, à l’issue de leur nomination ou désignation dans les conditions prévues aux 1° à 5°.

Les membres sont nommés ou désignés pour un mandat de trois ans renouvelable, qui court à compter de la publication de la liste mentionnée à l’alinéa précédent.

Des représentants du ministre de la défense et des ministres chargés de l’enseignement supérieur, de la recherche, de la santé et de la sécurité sociale peuvent participer, à titre consultatif, aux réunions du Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé.

Le président du Haut Conseil peut solliciter l’expertise de toute personne qualifiée en fonction de l’ordre du jour.

Le directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu peut assister aux séances du Haut Conseil à titre consultatif et peut s’adjoindre le concours de collaborateurs.

Le Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé se réunit au moins deux fois par an sur convocation de son président. Il peut également être réuni à l’initiative d’au moins un tiers de ses membres, du président de l’assemblée générale des membres fondateurs du groupement d’intérêt public, du directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu ou des ministres chargés de la santé ou de la sécurité sociale.

Le Haut Conseil établit un règlement intérieur qui fixe notamment ses conditions de fonctionnement ainsi que les modalités de création et fonctionnement de groupes de travail ou de commissions.

III. – Le comité de sélection établit, après un appel à candidatures, la liste des seize membres du Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé conformément au 3° de l’article R. 4021-11.

Le comité de sélection est présidé par un inspecteur général des affaires sociales désigné par le chef du service de l’inspection générale des affaires sociales et comprend en outre :

1° Un représentant respectivement :

a) De la direction générale de l’offre de soins ;

b) De la direction de la sécurité sociale ;

c) De la direction générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle ;

d) Du service de santé des armées ;

2° Un représentant de la Caisse nationale de l’assurance maladie désigné par son directeur général ;

3° Un représentant de l’Agence nationale du développement professionnel continu désigné par son directeur général ;

4° Le président du Haut Conseil du développement professionnel continu des professions de santé ;

5° Une personnalité qualifiée ayant une expertise dans le domaine du développement professionnel continu à l’étranger désignée par le directeur général de l’agence.

La liste des membres du comité de sélection est arrêtée par le directeur général de l’Agence nationale du développement professionnel continu, à l’issue de leur désignation dans les conditions prévues au présent III. Le comité de sélection est renouvelé à l’occasion de chaque renouvellement de l’ensemble des membres mentionnés au 3° du II.

Le comité de sélection siège valablement si au moins la moitié de ces membres sont présents.

Le secrétariat du comité de sélection est assuré par l’Agence nationale du développement professionnel continu.

Pour le renouvellement de l’ensemble des membres mentionnés au 3° du II, un appel à candidatures est lancé au plus tard six mois avant l’expiration de leur mandat.