Article L225-180 of the French Commercial code

I.-Options may be granted, under the same conditions as in Articles L. 225-177 to L. 225-179 above:

1° Either for the benefit of members of the salaried personnel of companies or economic interest groupings at least 10% of whose capital or voting rights are held, directly or indirectly, by the company granting the options;

2° Or for the benefit of members of the salaried personnel of companies or economic interest groupings holding, directly or indirectly, at least 10% of the capital or voting rights of the company granting the options;

3° Or for the benefit of employees of companies or economic interest groupings at least 50% of whose capital or voting rights are held, directly or indirectly, by a company which itself holds, directly or indirectly, at least 50% of the capital of the company granting the options.

II.-The Ordinary General Meeting of the company that directly or indirectly majority controls the company granting the options is informed in accordance with the conditions set out in Article L. 225-184.

III.-Options may also be granted under the same conditions as in articles L. 225-177 to L. 225-179 by an undertaking controlled, directly or indirectly, exclusively or jointly, by a central body, central bodies or credit institutions or finance companies affiliated to it or to them within the meaning of articles L. 511-30 to L. 511-32 of the Monetary and Financial Code, to the employees of the said companies as well as to those of entities whose capital is more than 50% owned, directly or indirectly, exclusively or jointly, by this central body, these central bodies or affiliated institutions or companies.

Original in French

Article L225-180

I.-Des options peuvent être consenties, dans les mêmes conditions qu’aux articles L. 225-177 à L. 225-179 ci-dessus :

1° Soit au bénéfice des membres du personnel salarié des sociétés ou des groupements d’intérêt économique dont 10 % au moins du capital ou des droits de vote sont détenus, directement ou indirectement, par la société consentant les options ;

2° Soit au bénéfice des membres du personnel salarié des sociétés ou des groupements d’intérêt économique détenant, directement ou indirectement, au moins 10 % du capital ou des droits de vote de la société consentant les options ;

3° Soit au bénéfice des membres du personnel salarié des sociétés ou des groupements d’intérêt économique dont 50 % au moins du capital ou des droits de vote sont détenus, directement ou indirectement, par une société détenant elle-même, directement ou indirectement, au moins 50 % du capital de la société consentant les options.

II.-L’assemblée générale ordinaire de la société contrôlant majoritairement, directement ou indirectement, celle qui consent les options est informée dans les conditions prévues à l’article L. 225-184.

III.-Des options peuvent également être consenties dans les mêmes conditions qu’aux articles L. 225-177 à L. 225-179 par une entreprise contrôlée, directement ou indirectement, exclusivement ou conjointement, par un organe central, des organes centraux ou les établissements de crédit ou les sociétés de financement qui lui ou leur sont affiliés au sens des articles L. 511-30 à L. 511-32 du code monétaire et financier, aux salariés desdites sociétés ainsi qu’à ceux des entités dont le capital est détenu pour plus de 50 %, directement ou indirectement, exclusivement ou conjointement, par cet organe central, ces organes centraux ou des établissements ou sociétés affiliés.