Article L3312-2 of the French Labour Code

Any company which satisfies the employer’s obligations in terms of staff representation may institute, by agreement or by unilateral decision of the employer, in accordance with the procedures set out respectively in I and II of article L. 3312-5, a collective profit-sharing scheme for employees.

An employee of an employers’ group may benefit from the profit-sharing scheme set up in each of the group’s member companies to which he or she is seconded under conditions set by decree.

Original in French 🇫🇷

Article L3312-2

Toute entreprise qui satisfait aux obligations incombant à l’employeur en matière de représentation du personnel peut instituer, par voie d’accord ou par décision unilatérale de l’employeur, selon les modalités énoncées respectivement aux I et II de l’article L. 3312-5, un intéressement collectif des salariés.

Le salarié d’un groupement d’employeurs peut bénéficier du dispositif d’intéressement mis en place dans chacune des entreprises adhérentes du groupement auprès de laquelle il est mis à disposition dans des conditions fixées par décret.