Article R1432-109-1 of the French Public Health Code

The full members and alternate members of the Agency and Working Conditions Committee are entitled to a monthly credit of delegation hours to carry out all the tasks of the Committee, its committees and, where they exist, the local representatives.

This number of delegation hours is determined for each of the full and alternate members on the basis of the total number of employees in the agency:

Total workforce	Monthly number of delegation hours per full member	Monthly number of delegation hours per alternate member
Up to 49 members	10	10
50 à 74	18	18
75 à 99	19	19
100 à 199	21	21
200 à 499	22	22
500 and over	24	24

Each month, the full members of the same list may divide the delegation hours available to them among themselves and with the alternate members of the committee.

A local agreement may provide for the annualisation of delegation hours.

Original in French 🇫🇷

Article R1432-109-1

Les membres titulaires et les membres suppléants du comité d’agence et des conditions de travail bénéficient d’un crédit mensuel d’heures de délégation pour exercer l’ensemble des missions du comité, de ses commissions ainsi que, lorsqu’ils existent, des représentants de proximité.

Ce nombre d’heures de délégation est déterminé, pour chacun des membres titulaires et suppléants en fonction de l’effectif total de l’agence :

Effectif total	Nombre mensuel d’heures de délégation par titulaire	Nombre mensuelle d’heures de délégation par suppléant
Jusqu’à 49	10	10
50 à 74	18	18
75 à 99	19	19
100 à 199	21	21
200 à 499	22	22
A partir de 500	24	24

Chaque mois les membres titulaires d’une même liste peuvent se répartir entre eux et avec les membres suppléants du comité, les heures de délégation dont ils disposent.

Un accord local peut prévoir l’annualisation des heures de délégation.